ＴＪサーチ＆カンパニーでは、社内外のコンサルタントが一体となり、迅速なアクションときめ細かいフォローで、企業様のニーズにお応えいたします。
人材サーチのシステムや料金などをご説明した上で、企業様の人材ニーズを詳細にうかがいます。求める人材のポジション、職務、条件などを確認し、契約方法をご提案させていただきます。
経験豊富なコンサルタントが、豊富なネットワークと独自のデータベースを活用し、徹底的な調査を行います。この作業により探し出した候補者をリスト化します。
候補となった対象者とコンタクトをとり、コンサルタントが面談を行います。企業様のニーズを説明すると同時に、候補者の意思確認、適性評価を行います。
条件に合う候補者を企業様にご紹介し、インタビューを設定します。
最終候補者を絞り込み、採用条件の提示・交渉などの仲介・アドバイスをいたします。
採用決定後も、継続的に企業様および採用決定者と連絡をとり、入社までのサポートや入社後のフォローを行います。
